Kriskommunikation för koncernchefer och direktörer. Det är temat på morgondagens föredrag som jag håller för en stor svensk koncern och deras top50 chefer.
Kriskommunikation är en ledarskapsfråga och måste därför ges utrymme i ledningsrummet och prioriteras av koncernchefer. Det som inte prioriteras av funktioner på ledande befattningar, prioriteras heller inte av andra. Mitt föredrag innehåller konkreta råd, tillvägagångssätt och inspiration.
Lämna ett svar